如何使党员冬训工作具有实效，更好发挥冬训工作“补钙强身”、“充电续航”、“加油鼓劲”、“比武练兵”的作用？江苏省南通市通州区川姜镇结合本镇实际情况，坚持问题导向、效果导向，为全镇党员冬训工作制定了明确的“时间表”和“路线图”，采取多样化、精准化的冬训方式，实现线上探索与线下拓展互联、内化于心与外化于形互融、着眼于点与立足于面互通，将冬训工作融入日常，做在经常，力促基层党员元气满满、冬训工作常训常新。
冬训工作开展后，川姜镇第一时间召开冬训工作动员会，并下发《关于认真组织开展—年度川姜镇党员干部冬训工作的实施意见》，并成立以镇党委书记为组长，全体党政领导为成员的镇冬训工作领导小组。同时，建立川姜镇冬训工作指导员、联络员制度，网格化管理基层党组织，要求各联络员做好活动指导工作，各指导员做好冬训督查工作，上下配合，齐力保障冬训学习主题不偏、课时不少、内容不虚。
该镇成立4个理论讲师团，涵盖党组织书记带头讲，青年干部勤开讲，海内外企业家做感想，优秀党员多分享。重点搭建川姜镇海外经商人员信息库，组织镇优秀理论宣讲员，结合当地实际情况，克服时差问题，通过“一对一”“点对点”传帮带辅导，建立一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的海外冬训理论宣讲队伍。另外，在川姜镇